«اگر اعمال شما الهام بخش دیگران شود تا آنها بیشتر ببینند، بیشتر بیاموزند و بهتر عمل کنند و به افراد مفیدتری تبدیل شوند این یعنی اینکه شما مدیر و رهبر موفقی هستید.»داشتن شخصیتی تاثیرگذار، بانفوذ یا کاریزماتیک همواره یکی از آرزوهای انسان بوده...
این روزها به کرات شاهد اغراق در رفتار و افکار مدیران هستیم. هر روز میبینیم شرکتهای مختلف سعی میکنند تصویری از کالای خود را در ذهن مشتری بسازند که هیچ شباهتی به کالای اصلی ندارد. هیچ مدیر موفقی در رفتار و افکار خود اغراق نمیکند یا به اصل...
بیش از سه چهارم (77درصد) کسبوکارهای کوچک و متوسط معتقدند که پخش موسیقی در محل کار روحیه کارکنان را افزایش میدهد و فضای بهتر و محیط کاری بهتری را برای کارکنان و مشتریان فراهم میآورد. به گزارش مارکتینگ نیوز، تحقیقات جدید منتشر شده از سوی...
در سال 1996، پسر 16سالهای که با مشکل اختلال در یادگیری و خواندن دست به گریبان بود، مدرسه را ترک کرد. سپس با کمک یکی از دوستانش شروع به چاپ مجلهای برای دانشآموزان کرد و از طریق تبلیغات برای کسبوکارهای محلی پول درمیآورد. چهار سال بعد، او...
یک باور عمومی در ایران وجود دارد که میگوید افراد فقط زمانی به آموزشهای مدیریتی نیاز دارند که در جایگاه مدیریتی قرار بگیرند. این در حالی است که امروزه کشورهای توسعهیافته روی آموزشهای مدیریتی در سنین پایین نیز سرمایهگذاری کرده و کودکان و...
با دستگیری 14 نفر در پی رسواییهای مالی، به نظر میرسد بدشانسی فیفا در ماههای اخیر تمامی ندارد. سپ بلاتر که چند روز پس از انتخاب مجدد بهعنوان ریاست فیفا، اعلام کرده بود قصد کنارهگیری از مقام خود را دارد، پس از آن به کار خود ادامه داد و م...
فرهنگ سازمانی مجموعهای از ارزشها، باورها و اصول زیربنایی است که مبنایی برای سیستم مدیریت سازمان شکل میدهد. به بیان دیگر فرهنگ سازمانی بهعنوان پیشفرضها، ارزشها و باورهای اساسی مشترکی تعریف میشود که متمایزکننده یک سازمان از دیگری بوده...
نمای خانه یكی از بخشهایی است كه بسیار مورد توجه خریداران قرار میگیرد؛ در نگاه اول و در همان بدو ورود به نوعی زیبایی خانه را به رخ میكشد و باعث میشود تا افراد هنگام مشاهده به آن واكنش نشان دهند. حتی اگر وسایل داخل منزل یا محل كار شیك و م...
امروز فضاهای کاری مملو از کارمندانی با سبکهای شخصیتی متفاوت است. درک این تفاوتها و تاثیر آنها بر فضای کار، شما را به مدیری کاراتر تبدیل میکند. بنابراین باید تلاش کنید برای افراد با شخصیتهای متفاوت، شیوههای مدیریتی مختلفی را پیاده کنید....
آیا میدانستید یکی از مهمترین اصول مدیریت زمان این است که جلسات کاری خود را به حداقل برسانید؟ به یاد داشته باشید که معمولا هیچ کار مفیدی در جلسات انجام نمیشود و این جلسات برای بعضی افراد محلی برای خودنمایی یا تجربه حس مهم بودن است. شما...
بسیاری از ثروتمندان تمایل دارند ثروت خود را نهتنها برای گذران زندگی خود نگاه دارند بلکه آن را حفظ کنند تا نسلهای بعدیشان هم از این ثروت استفاده کنند. اگرچه دغدغههایی چون نیازهای روزانه کسبوکار یا تمرکز بر استراتژیهای سرمایهگذاری یا ح...
امروزه، هدف بسیاری از سازمانها فروش بیشتر و نائل شدن به اهداف مالی است. در کنار اهداف مالی، هدف دیگر جلب توجه مشتریان بیشتر و وفادار ساختن آنهاست. جذب مشتری و فروش بیشتر بستگی بسیاری به توانمندی مدیر فروش آن مجموعه دارد تا بتواند بهترین را...
وارن بافت (Warren Buffett) مدیرعامل شرکت برکشایر هَتوی (BerkshireHathaway) موفقترین سرمایهگذار قرن بیستم است که نامش بهطور مداوم در لیست ثروتمندترین افراد جهان قرار دارد. شرکت برکشایر هتوی در زمینههای مختلف مانند سرمایهگذاریهای متنوع،...
وقتی فردین از دنیا رفت تشییعجنازه او غلغله بود، از جلوی ورزشگاه شیرودی آغاز شد و خیابانهای اطراف هم بند آمده بود. رضا کیانیان در کتاب ناصر و فردین خاطرهای را مینویسد که بسیار معنیدار و پندآموز است. او میگوید: در اصلی ورزشگاه یک د...
سازمانهای امروزی درگیر چالشهای مختلفی هستند که این چالشها در تمامی بخشهای سازمان دیده میشود اما یکی از مهمترین چالشها در بخش منابع انسانی، نحوه استخدام کارکنان و موضوع انگیزش آنان است. تکنیکها...