مدیران سمی: نشانه های ریزبینی مضر در شرکت

در اعماق وجود هر مدیری یک ترس اولیه و قدرتمند نهفته است: ترس از شکست. ترس از آنکه پروژه به موقع تمام نشود، کیفیت کار به اندازه کافی خوب نباشد یا تیم انتظارات را برآورده نکند. این ترس وقتی با یک حس قوی از مسئولیت پذیری و کمال گرایی ترکیب می...

چرا موفقیت برندها به رابطه صمیمانه کارمندان گره خورده؟

دوستی میان کارمندان: ریشه های نامرئی موفقیت

یک باور خطرناک و قدیمی در دنیای مدیریت وجود دارد که دهه هاست در گوش ما زمزمه می شود: «حرفه ای بودن یعنی جدا کردن کامل کار از زندگی شخصی». به ما آموخته اند که در محیط کار باید نقاب بی تفاوتی بر چهره بزنیم، از گفت وگوهای عمیق انسا...

فرصت سرمایه گذاری | مرکز خدمات مالی و حسابداری اشتراکی برای کسب وکارهای کوچک

چرا این فرصت الان جذاب است؟ هزاران کسب وکار کوچک در ایران توان استخدام حسابدار تمام وقت ندارند، اما فشار مالیاتی، بیمه ای و گزارش دهی هر روز بیشتر می شود. نتیجه: بازار بزرگ اما کم خدمت. مدل کسب وکار شما خدمات حسابداری، مالیاتی و گزارش...

کلینیک کسب و کار: «تیم دارم اما همه کارها روی دوش من است»

سؤال مدیر: با وجود اینکه در شرکت چند مدیر میانی دارم، تقریباً همه تصمیم های اصلی باید توسط خودم گرفته شود. حتی برای مسائل روزمره، کارها دوباره به من برمی گردد. اگر یک هفته نباشم، روند کار مختل می شود. مشکل از کجاست؟ پاسخ کلینیک فرصت امر...

فرصت امروز | ۵ فرصت عملی برای مدیران و کارآفرینان

فرصت امروز یعنی دیدن و استفاده از تغییرات کوچک قبل از آنکه مجبور شوی با بحران های بزرگ روبه رو شوی. همین پنج اقدام ساده می تواند مسیر هفته ات را عوض کند. فرصت افزایش بهره وری: «ممیزی زمان مدیر» اکثر مدیران نمی دانند هفته...

مهارت های کلیدی برای متخصصان ارتباطات در عصر مدرن

در جهانی که امواج اطلاعات با سرعتی سرسام آور و ماهیتی دگرگون شونده در آن جاری است، نقش سنتی متخصص روابط عمومی دستخوش تحولی بنیادین شده است. دیگر دوران ارتباطات یک طرفه و پخش پیام های از پیش تعیین شده به سر آمده است. امروز حرفه ای ها باید در...

بهبود عملکرد تیم کاری: ماموریتی فراتر از فیش حقوقی

در هر سازمان و تیمی کارمندی وجود دارد که به نظر می رسد آتش درونش خاموش شده است. او هر روز سر کار حاضر می شود، وظایفش را به صورت مکانیکی انجام می دهد و چشمش به ساعت است تا لحظه پایان روز کاری فرا برسد. این کارمند، یک نیروی بد یا ناکارآمد نیس...

آشنایی با نمای 360 درجه از مشتری: تحول کارآفرینی با تمرکز بر مشتریان

تصور کنید یکی از مشتریان شما هفته گذشته یک جفت کفش را به صورت آنلاین از سایت تان خریداری کرده است. امروز او وارد حساب کاربری خود می شود و به دنبال محصولات مراقبت از همان کفش می گردد، اما سبد خرید خود را نهایی نمی کند. چند ساعت بعد در اینستا...

مدیریت کارمندان کم بازده: هنر رهبری تجاری

هیچ چیز به اندازه سکوت یک فرهنگ سازمانی را مسموم نمی کند. نه فریادهای یک مدیر عصبانی، نه شکست در یک پروژه بزرگ و نه حتی یک بحران مالی. بلکه سکوت؛ سکوتی که در راهروها می پیچد، سکوتی که در جلسات تیم حاکم می شود و از همه بدتر سکوت یک رهبر تجار...

۱۵ دلیل برای خوش بینی به جهانی شدن | راهنمای مدیران ارشد

 مقدمه در شرایطی که تنش های ژئوپلیتیکی، تحریم ها و تغییر مسیر زنجیره های تأمین جهانی بسیاری از مدیران را نسبت به آینده تجارت جهانی بدبین کرده است، شواهد نشان می دهد که جهانی شدن نه تنها متوقف نشده، بلکه وارد مرحله ای بالغ تر و هوشمندا...

فرصت امروز | ۵ فرصت تازه برای مدیران و کارآفرینان

فرصت های مدیریتی معمولاً در دل کارهای کوچک پنهان شده اند: اصلاح یک قرارداد، حذف یک جلسه، بازنویسی یک تیتر. مدیرانی که این تغییرات کوچک را جدی می گیرند، نتایج بزرگ می سازند. فرصت مذاکره: حالا زمان بازنگری شرایط پرداخت است در بسیاری ا...

راهنمای بقا و پیشرفت در برابر یک مدیر سمی

یک حقیقت تلخ اما جهانی در دنیای کار وجود دارد: شما به یک شرکت ملحق می شوید، اما این مدیرتان است که باعث می شود آن را ترک کنید. یک مدیر بد یک سیستم آب و هوایی سمی است. او مانند یک توده هوای پرفشار و آلوده است که به آرامی بالای سر تیم شما مست...

پازل آپدیت محصول: راهنمایی برای کارآفرینان

در دنیای رقابتی محصولات دیجیتال به روزرسانی های بزرگ همانقدر که می توانند فرصت خلق ارزش باشند، می توانند موجب بحران نیز بشوند. هر بار که تغییری عمده در یک محصول اعمال می شود (چه مربوط به رابط کاربری باشد، چه به امکانات، عملکرد یا ساختار فنی...

انتخاب اهداف هوشمند: تعیین مسیر موفقیت برند

در دنیای پرشتاب امروز بسیاری از کسب و کارها شبیه به یک دونده ماراتن روی تردمیل هستند؛ انرژی زیادی مصرف می کنند، عرق می ریزند و به شدت مشغول به نظر می رسند، اما در نهایت هیچ مسافتی را طی نکرده اند. این چالش یعنی مشغله بدون پیشرفت یکی از بزرگ...

فرصت امروز | ۵ فرصت عملی برای مدیران و کارآفرینان

 فرصت امروز الزاماً یک حرکت بزرگ نیست؛ گاهی حذف یک تصمیم، اصلاح یک پیام یا شفاف سازی یک پروژه می تواند بازده مدیریتی شما را بالا ببرد. مدیران حرفه ای از همین فرصت های کوچک، مزیت می سازند. فرصت تمرکز مدیریتی: «حذف یک تصمیم تک...