به گفته مرکز تحقیقاتی Bernstein شرکت آلفابت و زیرمجموعه بزرگ آن یعنی گوگل بهترین و باکیفیتترین مهندسان جهان را در خود جا داده است. این مرکز تحقیقاتی گزارش خود را مبتنی بر دادههای شرکت SignalFire منتشر کرد و توضیح داد شرکتهای توییتر، فیسبوک و آمازون نیز استعدادهای بزرگی را در خود جا دادهاند. شرکت مسیریاب Uber نیز در این زمینه پیشرفتهایی کرده و بررسیها نشان میدهد استعداد مهندسان آن قابل ملاحظه است.
در گزارش مرکز Bernstein «کارلوس کرینجر» از تحلیلگران سرشناس فناوری اعلام کرد وجود مهندسان هوشمند و استعدادهای برتر بزرگترین رمز موفقیت شرکتهای بزرگ محسوب میشود. مرکز SignalFire برای انجام این بررسی یک پایگاه داده حاوی ۳ میلیون شرکت فناوری عمومی و خصوصی را مورد تحلیل قرار داد و وضعیت کارمندان آنها را تحلیل کرد. در این بررسی به هر یک از مهندسان شرکتها امتیاز داده شد و میزان مشارکت آنها در پروژهها، آموزشها، تحصیلات، تجربه و نحوه فعالیتهای مدیریتی آنها مطالعه شد.
به گزارش رایورز، کارشناسان در پایان دریافتند مهندسان شرکت PayPal به اندازه مهندسانی که در شرکتهای گوگل و آمازون مشغول به کار هستند، مهارت ندارند و با این وجود از مهندسانی که در دیگر شرکتهای ارائهدهنده خدمات پرداخت الکترونیک فعالیت میکنند، بسیار هوشمندتر هستند.