علی معروفی

11 سال پیش

نورچشمی‌ها

- رییس‌جان صبح عالی متعالی. - سلام جوون، صبحت به خیر. از این ورا اومدی اول صبحی. ما هنوز جلوی دکونو آب و جارو نکردیم. - والا مفتخرم به استحضارتون برسونم که بدبخت شدیم رفت. یعنی هم بدبخت شدیم هم بیچاره‌ها...- چرا جوون؟ خدا نکند بدبخت بشی.- شدیم دیگه آقا. شدیم.- خب ببین بدبختی و خوشبختی یک مفاهیمی هستن نسبی، یعنی معمولا...

11 سال پیش

زونکن

- خدا به سر شاهده، یه زونکن بود ابعاد تقریبا انقد.... در انقد... خودش دستی آورد بعد هم رفت اونطرف...- اینکه تو گفتی زونکن نبود که قربون شکلت، این تقریبا ابعاد تشک استاندارد کشتی بود! خب، حالا آورد به کی تحویل داد؟‌ بچه‌های اونطرف؟ پروژه‌ای‌ها؟ - آره گمونم به اونوریا داد. حالا شما کاری داشتین با این مدارک؟- آره بابا. در...

11 سال پیش

بازدید

از وقتی که به ردای مدیریت بخش ملبس شده‌ام یک نیمچه اتاق فکسنی در اختیارم گذاشته‌اند. البته دیوارهای درست و حسابی اسطقس‌دار که ندارد. با تیغه‌هایی به بلندی قامت یک انسان متوسط از محیط بخش جدا هستم. شخصا با مقادیری اغماض نیمچه اتاق را به مقام چهاردیواری ارتقا داده و با عنایت به آموزه فرهنگی چهاردیواری اختیاری، دست به تغی...

11 سال پیش

ابداع

به نظر می‌رسد که بنده و گروهم اصولا علاقه‌مندیم که چرخ را از اول اختراع کنیم. نه فقط چرخ، وسایل اولیه دیگر مثل کارد، نیزه و بیل. هم‌اکنون جریان یکی از این اختراعات و ابداعات را خدمتتان عرض می‌کنم که ملتفت شوید. اوایل مدیریت بر گروه هستم که یکی از کوران‌های شدید کاری از راه می‌رسد. مدرک است که پشت مدرک از راه می‌رسد. ...

11 سال پیش

آدم ساده

مرد خیلی ساده‌ای به نظر می‌رسد. با چهره خیلی معمولی. لباس پوشیدن معمولی. قد و قواره متوسط. حدود چهل و اندی ساله. کم حرف و بی‌سروصدا. خیلی بی‌حاشیه می‌آید و می‌رود. هیچ وقت نمی‌شود فهمید دقیقاً سمت سازمانی او در شرکت چیست. گاهی پشت میزی کنار رئیس‌دفتر مدیرعامل می‌نشیند. گاهی مثل یک پیک یا نامه‌رسان داخل راهروها و راه‌پل...

11 سال پیش

نـو

اوایل کسب مقام مدیریت است. بدجوری داغ هستم. جوان و جویای نام. دلم می‌خواهد دنیا را تکان دهم. سقف فلک صنعت و تجارت را بشکافم و طرحی نو در اجرای پروژه‌ها دراندازم. از هر طرح جدیدی که به نظرم منطقی می‌آید استقبال می‌کنم. جدید است؟ باکی نیست. یاد می‌گیریم.برنامه‌ریزی و سازمان‌دهی می‌کنیم و به روش‌های نوین مدیریت اینجایی دس...

11 سال پیش

کنترل کیفیت

- الو - بفرمایید - آقای مسئول بخش؟ - خودم هستم، بفرمایید. - حال شما خوبه؟ من مصوت هستم. - ها، سرکار خانم مصوت، خانم آقای ساکت. در خدمتتون هستم. - نخیر، آقای محترم من مصوت هستم. همسر آقای ساکت هستم ولی خودم مصوت هستم. از بخش کنترل کیفیت. - .... خواهش می‌کنم. جسارت نکردم. از آشنایی‌تون خوشوقتم. امرتونو بفرمایید...

11 سال پیش

استاد - قسمت دوم

همه‌ استاد صدایش می‌کنند. البته پشت‌سرش. به ظاهر از این خطاب خوشش نمی‌آید. کسی هم جرأت ندارد کاری بکند که او خوشش نیاید. قد و قامت متوسط و هیکل متناسب دارد. شکم تخت برعکس اغلب مدیران رده بالای شرکت. سبیل تابانیده از بناگوش دررفته دارد و موهای جوگندمی تنک. گمانم تنها مدیری است که حق دارد پشت‌ میزش سیگار بکشد و فرت و فرت...

11 سال پیش

استاد‌‌‌ - قسمت اول

با رییس بخش ترور و وحشت جلسه د‌‌‌اریم. استاد‌‌‌. بی‌تعارف می‌ترسم. هرگونه اغتشاشی د‌‌‌ر جلسه می‌تواند‌‌‌ به ضرر اعتبار مد‌‌‌یریت و گروه نوپایم بینجامد‌‌‌. شاید‌‌‌ اگر سن و سالی بیشتر یا قد‌‌‌ و قامتی بلند‌‌‌تر و یا مویی سفید‌‌‌تر می‌د‌‌‌اشتم کار اند‌‌‌کی راحت‌تر می‌شد‌‌‌. به لحاظ فنی و تخصصی خیالم تخت است. م...

11 سال پیش

شیرین‌کاری

یکی از دوران‌های شلوغ‌کاری گروهمان است. سه چهار تا پروژه بزرگ را در آن واحد پیش می‌بریم. بچه‌های گروه هم خسته شده‌اند و هم از کار یادگرفتنشان خوشحالند. خودم هم احساس می‌کنم کم‌کم داریم به یک گروه حرفه‌ای تبدیل می‌شویم. دقیقا روی روال مدارک به دست من می‌رسد و با هامش دقیق به افراد مربوطه ارجاع می‌شود و بچه‌ها هم انصاف...

11 سال پیش

حکایت سماور روسی قدیمی و چای‌ساز جدید کنوود

می‌شناسمش، جوان بدی نیست؛ سه چهار سالی هست که در شرکت ما کار می‌کند، از نظر سن و سال و سابقه زمانی یک رده از من عقب‌تر است، اما تا حالا توی تیم هیچ‌کدام از مدیران هم‌رده من نبوده، بیشتر مثل یک کارشناس آزاد باید (یک چیزی مثل خبرنگار آزاد یا پزشک بی‌مرز) کار می‌کرده، هرکدام از پروژه‌ها که آدم کم آورده‌اند بدون آنکه بدن...

11 سال پیش

ریاست، گردن‌ کلفت می‌ خواهد

روزهای اولی است که سمت مدیریتی گرفته‌ام؛ تقریبا برای این سمت جوانم. سرم پر از باد است و جوگیر شده‌ام. ذهنم مثل اغلب اذهان جوان درگیر کلیشه‌های تودرتوست که از هریک به گریزی داخل کلیشه بزرگ‌تری افتاده‌ای و انگار کاریش هم نمی‌شود کرد، فقط گذر عمر باید. کلیشه مدیر جوان زرنگ و خوش‌تیپ، البته این یکی ذاتی است و ربطی به سمت...

آخرین مطالب

پیشنهاد سردبیر

	مزایا و اهداف بازاریابی محتوایی: 9 نکته طلایی که باید بدانید
	چند نوع ریسک مالی در بازار وجود دارد؟
	بازاریابی محتوایی (Content marketing) چیست؟ همه آنچه باید بدانید!
	استراتژی بهینه بازاریابی دیجیتال
	داستان سرایی، قدرتمندترین مهارت یک کارآفرین!