شنبه, ۲۷ اردیبهشت(۲) ۱۴۰۴ / Sat, 17 May(5) 2025 /
           
فرصت امروز

«ساتیا نادلا» مدیرعامل مایکروسافت طی سال مالی ۲۰۱۵ میلادی که در تاریخ ۳۰ ژوئن به اتمام رسید، ۱۸ میلیون دلار از این شرکت حقوق و پاداش گرفت. مایکروسافت با انتشار گزارش سالانه خود اعلام کرد مجموع حقوق، پاداش و مزایای مدیرعامل آنها در سال مالی ۲۰۱۵ بیش از ۱۸ میلیون دلار بوده است. به گزارش رایورز، به‌عنوان بخشی از بسته پاداش سالانه مدیرعامل مایکروسافت، نادلا به خاطر کسب موفقیت‌های فراوان توانست ۱۲۰ درصد بالاتر از رقم تعیین شده را دریافت کند. بر این اساس میزان پاداش سالانه نادلا 3/ 4 میلیون دلار محاسبه شد.

2342462612623624612361236234762347347

این رقم بر حسب قابلیت‌های اجرایی نادلا برای موفقیت هرچه بیشتر اولویت‌های اصلی مایکروسافت و افزایش توانمندی‌های شرکت برای حضور در بازار جهانی محاسبه شد. در سال مالی ۲۰۱۵ میلادی میزان درآمدهای عملیاتی مایکروسافت به‌ازای هر سهم در تالار بورس کاهش یافت. با این وجود سیاست‌های نادلا به‌گونه‌ای تعریف شد که فرآیند رشد ثابت این شرکت در سال‌های آتی را به دنبال داشت. مایکروسافت در بیانیه مالی خود گفت: «آقای نادلا سیاست‌های قوی، چشم‌انداز وسیع و آینده درخشانی را برای مایکروسافت برنامه‌ریزی کرده است. اولویت اصلی او خدمات موبایلی و پردازش ابری است. مایکروسافت با ادامه دادن این ساختار پوست‌اندازی می‌کند و در قالبی جدید محصولات خود را به کاربران جهانی ارائه می‌دهد.»

برچسب ها : بازاریابی و فروش
لینک کوتاه صفحه : www.forsatnet.ir/u/nQGPFLfq
به اشتراک گذاری در شبکه های اجتماعی :
نظرات :
قیمت های روز
پیشنهاد سردبیر
آخرین مطالب
محبوب ترین ها
وبگردی
سفارش سئو سایتلوازم یدکی تویوتاتولید کننده پالت پلاستیکیirspeedyیاراپلاس پلتفرم تبلیغات در تلگرام و اینستاگرامضد یخ پارس سهندمشاور مالیاتیتخت خوابخرید PS5خرید سی پی کالاف دیوتی موبایلاکستریم VXخرید از چینتخت خواب دو نفرهویزای استارتاپ فنلاندکابینت و کمد دیواری اقساطیپالت پلاستیکیکارگاه مادر و کودکتاسیس کلینیک زیباییچوب پلاستماشین ظرفشویی بوشکوچینگ چیستهارد باکسدستگاه برش لیزرقیمت طلای آبشدهکامیونت فورسموزبلاگقرص لاغریقیمت امروز لوله گلخانهخرید بلیط هواپیماخرید جم فری فایر
تبلیغات
  • تبلیغات بنری : 09031706847 (واتس آپ)
  • رپرتاژ و بک لینک: 09945612833

كلیه حقوق مادی و معنوی این سایت محفوظ است و هرگونه بهره ‌برداری غیرتجاری از مطالب و تصاویر با ذكر نام و لینک منبع، آزاد است. © 1393/2014
بازگشت به بالای صفحه