اصول کسب و کار

10 سال پیش

نکات موثر در موفقیت کسب‌ و کار

مدیر بودن یعنی اغلب باید خودتان مسیرتان را مشخص کنید؛ نه راهنماهای حرفه‌ای، مشاوران یا نقشه‌هایی که قدم به قدم راه را نشان‌تان دهند. باید همان‌طور که در کارها پیش می‌روید، این نیازها را فراهم کنید. گرچه زمان‌هایی وجود دارد که با شک و تردید مواجه می‌شوید یا شب‌های زیادی که خواب به چشم‌تان نمی‌رود اما وقتی به موفقیت می‌ر...

10 سال پیش

بررسی‌ های «فرصت امروز» درباره نقش تعارض در سازمان‌های امروزی / تعارض‌، دشمن قدیم و دوست جدید سازمان

در گذشته وجود تعارض در هر سازمانی به منزله تهدیدی برای آن سازمان تلقی می‌شد و مدیران سازمان‌های سنتی برای از بین بردن این تهدیدات به هر اقدامی دست می‌زدند. امروز هم مدیران معمولا تعارض‌ها را برای سازمان مخرب دانسته و از آن اجتناب می‌کنند. به طور کلی تعارض در هر سازمانی وجود دارد و این تعارض‌ها ممکن است حتی در دو شریک م...

10 سال پیش

مهم‌ ترین ابزار مذاكره ناب

مذاكره ناب (Lean Negotiation) مذاكره‌ای است كه هر دو طرف مـذاكره را صاحب ارزش‌هایی بنیادیـن و پایـدار می‌كند و از طرف دیگر در جریان مذاكره تلفات و ضایعات زمانی، مالی، سیاسی و فرهنگی به صفر نزدیك می‌شود. خواه مذاكره خانوادگی باشد، خواه برای كسب و كار و تجارت و شغل باشد، خواه مذاكره‌ای در سطح بین‌المللی باشد و ابعاد بزرگ...

10 سال پیش

تحریریه خبری گوگل راه‌ اندازی شد

گوگل به‌منظور تقویت مهارت‌های روزنامه‌نگاری یک تحریریه خبری راه‌اندازی کرده است. استیو گراو، مدیر تحریریه در یک پست وبلاگ چنین اظهار کرده که هدف تحریریه خبری همکاری با روزنامه‌نگاران و کارآفرینان جهت به‌کار گرفتن طرح‌های فناوری در گزارش اخبار است. گراو گفت: «از بخش نقشه‌های گوگل تا یوتیوب، جداول فیوژن، گوگل ارت و جست‌...

10 سال پیش

مدیران ماندگار

لری پِیج؛ مدیر فیلسوف!

لری پیج (Larry Page) موسس یکی از شناخته‌شده‌ترین موتورهای جست‌وجو در دنیا یعنی گوگل است. البته جای تعجب ندارد که چرا لری به کامپیوتر علاقه‌مند و یکی از کارآفرینان این صنعت شد. پدر و مادر لری هر دو استاد علوم کامپیوتری در دانشگاه میشیگان بودند. لری پیج بسیار خوش‌شانس بود که چنین پیش‌زمینه‌ محکمی داشت. او مدرکش را در علو...

10 سال پیش

استفاده از اپلیکیشن‌ های موبایلی برای پیشرفت فضای کسب و کار / امکانات مدرن در خدمت کسب‌ و‌ کارهای سنتی

در دنیای امروز هر فردی یک گوشی هوشمند یا تبلت دارد که همیشه همراهش است. این ابزارهای دیجیتالی زندگی روزمره ما را تغییر داده‌اند. درحالی‌که بیشترین توجهات به اپلیکیشن‌هایی برای جوانان و مصرف‌کنندگان عادی است، برنامه‌هایی نیز وجود دارند که به شما کمک می‌کنند شغل‌تان را بهتر مدیریت کنید. در گزارش امروز مجموعه‌ای از اپلیکی...

10 سال پیش

پولداری با افعال معکوس!

تا حالا به این فکر کرده‌اید که بعضی از آدم‌ها مثل آب خوردن پولدار می‌شوند، حال آنکه آدم‌های دیگر جان‌شان به لب‌شان می‌رسد اما تنها و تنها دور باطل می‌زنند، دریغ از حتی یک صفر که به حساب‌شان اضافه شود؟ اینطور افراد نه خدا داده هستند و نه خوش‌شانس، بلکه خوب بودن در جذب پول را بلدند. در‌واقع پول درآوردن قدرت مکندگی مثل جا...

10 سال پیش

جدید‌ترین جاه‌ طلبی گوگل؛ حل مشكلات شهر

گوگل، غول دنیای تكنولوژی از یك «شركت نوآوری شهری» برای مقابله با مشكلاتی نظیر حمل‌و‌نقل و هزینه مسكن رونمایی كرده است. گوگل كه از گذشته تاكنون جست‌وجو، ایمیل، به اشتراك‌گذاری سند، نقشه‌ها و اخیرا صنعت مد را به سلطه خود درآورده است، حالا چشمان خود را به سوی شهر‌ها می‌چرخاند. به گزارش نیویورك تایمز، گوگل دست به راه‌انداز...

10 سال پیش

گزارش «فرصت امروز» از چگونگی مدیریت یک مغازه سبزی خردکنی / به کسب‌ و‌ کار خود آینده بدهید

این روزها همه چیز آماده‌اش در دسترس است تا چند سال پیش شاید اگر کسی غذای خانگی می‌خواست بدون زحمت پیدا می‌کرد اما به یقین اگر کسی سبزی آش یا سبزی قورمه به‌صورت آماده می‌خواست پیدا نمی‌شد. به همین دلیل در زمان‌های قدیم مادرها به دخترهای تازه عروس خود این اقلام را در زمان‌های مختلف می‌دادند تا زحمت تازه عروس برای خرید، خ...

10 سال پیش

HTC می‌ خواهد مستقل بماند

درحالی‌که برخی سایت‌های خبری از علاقه شرکت ایسوس (Asus) برای خریداری شرکت HTC خبر می‌دادند، این شرکت تایوانی گفته برنامه خاصی برای این کار در دست ندارد و از پیوستن به ایسوس استقبال نمی‌کند. HTC این روزها روزگار نابسامانی را سپری می‌کند و سهام این شرکت بسیار افت کرده است. به گزارش شماران سیستم، چندی پیش هم اعلام شد که O...

10 سال پیش

گزارش «فرصت امروز» از نحوه مدیریت و ارزیابی عملکرد سازمان‌ ها / به کارمندان خود نمره بدهیم

ارزیابی عملکرد فرآیندی است که در آن عملکرد کارکنان به‌صورت دوره‌ای مورد بررسی و سنجش قرار می‌گیرد. این امر افزایش کارایی و اثربخشی را برای سازمان به همراه دارد، اما بیشتر کارکنان بر این باور هستند که به‌وسیله ارزیابی عملکرد آنها تنبیه و توبیخ می‌شوند و فقط به منظور کنترل کار کارکنان این ارزیابی در سازمان صورت می‌پذیرد....

10 سال پیش

انتخاب استراتژی متناسب با تیپ سازمانی

سازمان‌ها برمبنای تیپ خود (متلاشی، متزلزل، متعادل، متعالی) می‌توانند استراتژی‌های مختلفی را براساس ساختار، شرایط محیطی، تیپ سازمانی و... اتخاذ کنند. یکی از این استراتژی‌ها، استراتژی بنیادی/ هسته‌ای است که می‌تواند اقداماتی را در جهت بقا و حفظ خود انجام دهد. مانند این است كه ‌سازمانی در یک بخش از بازار، خود را کنار کشید...

10 سال پیش

گزارش «فرصت امروز» از مزایا و معایب روابط غیررسمی و صمیمی در سازمان / تاریک و روشن روابط غیر رسمی در محیط کار

یکی از مقوله‌های مهم در سازمان‌های امروزی بحث ارتباطات سازمانی است و وجود این سازمان‌ها وابسته به ارتباطات آنهاست. این وابستگی در حدی است که مدیران ارشد یک سازمان معمولا وقت زیادی را صرف برقراری ارتباطات می‌کنند. از طرفی یکی از عوامل موثر در اثربخشی سازمان‌های امروزی بحث ارتباطات افقی است که بین اعضا و گروه‌های مختلف د...

10 سال پیش

استراتژی‌ هایی مخصوص برای مدیران موفق

برنامه‌ریزی استراتژیک فعالیتی است که عموما توسط مدیریت سازمان، برای تعیین اولویت‌ها، انرژی‌ها، منابع و توجه به کارکنان و مسائل مربوط به آنها انجام می‌شود. برنامه‌های استراتژیک مانند یک پل بین خواسته‌ها و اهداف سازمان و اقداماتی که باید برای رسیدن به این خواسته‌ها انجام شود، عمل می‌کنند. با وجود قدمت برنامه‌های استراتژی...

10 سال پیش

وقتی جعبه پیتزا هات فیلم پخش می‌ کند

برای بسیاری از مردم جهان کنار هم قرار گرفتن پیتزاخوری و فیلم دیدن تفریحی لذت‌بخش است. به‌تازگی پیتزا هات، برند مشهور دنیای فست‌فود، با طراحی جعبه‌ای تازه برای پیتزاهای خود به فراهم شدن شرایط این تفریح کمک کرده است. آنها جعبه‌ای مقوایی برای پیتزاهای خود طراحی کرده‌اند که می‌تواند با کمک یک گوشی هوشمند به پروژکتوری برای...